Какие виды классификаций партий вы знаете? Приведите примеры из истории известных вам массовых вам массовых и кадровых партий

Типология (классификация) партий

По социальной

направленности

программы

и деятельности Социал-демократические;

либерально-демократические;

коммунистические;

классовые;

националистические;

расовые;

фашистские;

религиозные;

государственно-патриотические;

народные

По идейным основаниям

деятельности Доктринальные (защита своей идеологии) ;

прагматические (ориентирующиеся на практическую целесообразность действий) ;

харизматические (объединяющиеся вокруг конкретного политического лидера)

По методам выполнения

программы Революционные (стремящиеся к радикальному качественному преобразованию общества) ;

реформаторские (стремящиеся к улучшению общественной жизни без резких структурных изменений)

По характеру

политических действий Реакционные;

консервативные;

умеренные;

радикальные;

экстремистские

По представительству

в высших органах

государственной власти и отношению

к официальной политике Правящие;

оппозиционные (легальные,

полулегальные и нелегальные)

По месту

в политическом спектре Левые;

центристские;

правые

По стилю общения

между партийными

лидерами и рядовыми членами Демократические;

антидемократические

По организационной структуре Парламентские (в качестве первичных образований выступают территориальные комитеты) ;

лейбористские (представляющие собой разновидность парламентских партий, допускающих коллективное членство, в том числе трудовых коллективов) ;

авангардные (построенные на принципах демократического централизма и территориально-производственного объединения своих членов)

По характеру членства Кадровые (отличающиеся немногочисленностью, свободным членством, организационной рыхлостью) ;

массовые (стремящиеся вовлечь в свои ряды большее число членов, упрочить связи, укрепить структуру)

По виду партийного

руководства Коллективного руководства;

руководства с отчетливо выраженным верховенством лидера;

личностного руководства;

консенсусного руководства