Задать вопрос
13 июля, 01:00

В стране согласно

трудовому кодексу каждому работнику устанавливаются два выходных дня в

неделю. Других выходных (праздничные дни, отпуск и т. д.) не

предусмотрено. Владелец небольшого завода хочет нанять несколько человек

так, чтобы каждый день на работу могло выйти не менее 10 человек. Каким

наименьшим количеством работников он может обойтись, если может сам

выбирать выходные дни для своих сотрудников?

+3
Ответы (1)
  1. 13 июля, 04:52
    0
    Может быть сотрудников должно быть 24
Знаете ответ?
Сомневаетесь в ответе?
Найдите правильный ответ на вопрос ✅ «В стране согласно трудовому кодексу каждому работнику устанавливаются два выходных дня в неделю. Других выходных (праздничные дни, отпуск и ...» по предмету 📘 Экономика, а если вы сомневаетесь в правильности ответов или ответ отсутствует, то попробуйте воспользоваться умным поиском на сайте и найти ответы на похожие вопросы.
Смотреть другие ответы
Похожие вопросы по экономике
Предпринимателю нужно покрасить офис. Для этого он может нанять начинающего маляра, который выполнит работу за 5 рабочих дня и просит за работу 5000 р.
Ответы (1)
Помогите)) Семен Попов хочет отремонтировать свой дачный домик. Он может нанять бригаду мастеров и заплатить им 30.000 р., а может все сделать сам, тогда ремонт ему будет стоить только 10.000 р. (цена материалов).
Ответы (1)
Спрос фирмы, нанимающей работников, на их труд описывается уравнением L = 500 - 0,03w, где L - количество нанимаемых работников; w - месячная ставка заработной платы. Установленный государством минимальный уровень заработной платы равен 12 000 р.
Ответы (1)
Владелец компании и внешний инвестор обсуждают возможность запуска многообещающего проекта. Первым принимает решение инвестор: он может вложить в проект любую сумму.
Ответы (1)
Количество работников принятых на работу в оао кристалл в 2016 году составило 15 человек, выбывших 10 человек, среднесписочная численность работников 200 человек. определите коэффициент оборота кадров по приему
Ответы (1)